1. Formations en ingénierie pédagogique
Apprenez à concevoir des dispositifs de formation innovants, modulables et adaptés aux besoins des apprenants et des entreprises d’aujourd’hui.

2. Développement des compétences du XXIe siècle
Découvrez comment identifier, intégrer et évaluer les compétences clés — créativité, pensée critique, collaboration — au sein des parcours de formation.

3. Analyse prospective des métiers et compétences
Formez-vous aux outils et méthodes d’anticipation des mutations professionnelles afin d’ajuster vos offres éducatives aux évolutions du marché du travail.

4. Intégration du numérique dans l’apprentissage
Explorez les possibilités offertes par les technologies éducatives : plateformes LMS, réalité virtuelle, intelligence artificielle et classes inversées.

5. Formation à l’évaluation des dispositifs de formation
Maîtrisez les techniques d’évaluation pour mesurer l’impact réel de vos programmes sur l’employabilité et les compétences des apprenants.

6. Inclusion et accessibilité en formation
Concevez des formations accessibles à tous, en tenant compte de la diversité des publics : handicap, éloignement géographique, situations socio-économiques variées.

7. Méthodes agiles en éducation et formation
Découvrez comment appliquer les principes de l’agilité pour développer des projets de formation plus réactifs et centrés sur les besoins des apprenants.

8. Politiques publiques de l’emploi et de la formation
Analysez les stratégies nationales et internationales qui façonnent l’offre de formation et leur impact sur le développement économique et social.

9. Coaching et accompagnement des parcours professionnels
Formez-vous aux techniques d’accompagnement pour soutenir les transitions professionnelles et favoriser l’adaptabilité des individus sur le marché de l’emploi.

10. Innovations pédagogiques et expérimentation
Participez à des ateliers pratiques pour tester de nouvelles approches pédagogiques : pédagogie par projet, gamification, apprentissage collaboratif.